Sistema de dirección y control

Nuestro sistema interno de gestión del grupo nos facilita transparencia en los índices de éxito. Aquí puede obtener más información sobre los parámetros financieros y el sistema de gestión y control de KUKA

Metas de la dirección de la empresa

El aumento sostenible del valor de la empresa es el objetivo de nuestra estrategia de grupo. Los valores financieros de consigna del grupo KUKA señalan nuestros parámetros de dirección y calibran los servicios que influyen sobre el valor de la empresa.

Parámetros financieros para la dirección y el control

Calculamos los índices objetivo EBIT, ROCE y Free Cashflow para el grupo y también para los sectores empresariales Robotics, Systems y Swisslog:

  • Identificamos el margen de beneficios a través del resultado anterior a los intereses e impuestos EBIT. Este resultado operativo lo prorrateamos en relación a los ingresos. Obtenemos el margen EBIT.
  • Con ayuda del Return on Capital Employed ROCE calculamos la rentabilidad del capital invertido. Prorrateamos el EBIT en relación con el Capital Employed.
  • El Free Cashflow es el saldo del flujo de fondos de la actividad empresarial y las inversiones actuales. El índice objetivo informa acerca de si las inversiones se financian a través de Cashflows y, en caso necesario, a cuánto ascienden los fondos que se encuentran a disposición para el pago de dividendos y la gestión de deudas.

Desarrollo empresarial y volumen de pedidos actual

Un importante indicador de avance para el desarrollo de la empresa es la entrada de pedidos. Hacemos un cálculo según los ámbitos de negocio y las regiones. Al mismo tiempo, la cantidad de pedidos actual es un indicador de carga de las capacidades para los meses venideros.

Los índices son supervisados y comprobados durante los procesos de dirección y control a través de informes. Las divergencias detectadas respecto a la planificación son analizadas por el departamento de gestión. En caso necesario se acuerdan medidas para garantizar la obtención de los índices objetivos.

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