Megatrend: Zmiany demograficzne

Zmiany demograficzne niosą ze sobą szereg poważnych zmian. Jednym z ważnych aspektów będzie w najbliższych dekadach przede wszystkim brak specjalistów, w reakcji na co przedsiębiorstwa już dziś muszą opracowywać skuteczne strategie przeciwdziałania.

Zamiany demograficzne prowadzą do starzenia się społeczeństwa.

Szczególnie kraje uprzemysłowione i szybko rozwijające się muszą mierzyć się ze znaczącym aspektem zmian demograficznych: starzejącym się społeczeństwem, czyli wzrostem liczby starszych osób i spadkiem liczby urodzeń.

Postęp medycyny i większa świadomość zdrowego stylu życia przyczyniły się na przestrzeni ostatnich 50 lat do znaczącego globalnego wzrostu średniej długości życiaRównocześnie nastąpił drastyczny spadek liczby urodzeń – na całym świecie, lecz przede wszystkim w krajach uprzemysłowionych i szybko rozwijających się. Zgodnie z prognozami odsetek osób w wieku przekraczającym 65. rok życia do 2060 r. ma wynosić na świecie około 20 do 30% ogółu ludności.

Źródło: United Nations, Department of Economic and Social Affairs, Population Division (2017). World Population Prospects: The 2017 Revision.

Zapewnienie długoterminowej produktywności mimo braku wyspecjalizowanych pracowników

Rozwój demografii wpływa także na rynek pracy, na którym w przyszłości będzie dostępnych coraz mniej specjalistów.

Aby skutecznie reagować na grożący gospodarce brak wyspecjalizowanych pracowników, przedsiębiorstwa muszą z jednej strony dbać o zdrowie, kompetencję i motywację obecnych pracowników, z drugiej zaś być atrakcyjnym pracodawcą dla młodych pracowników.

Ponadto dzięki automatyzacji różnych zadań i procesów można zredukować zapotrzebowanie personalne i wdrożyć obecnych pracowników do wykonywania bardziej złożonych, niepodlegających automatyzacji czynności.

Automatyzacja i współpraca człowieka i robota wzmacniają produkcję przyszłości.

Inteligentne rozwiązania automatyzacyjne w znaczący sposób przyczyniają się do tworzenia atrakcyjnego środowiska pracy i przeciwdziałania brakom personelu zwłaszcza w obszarze produkcji.

Dzięki automatyzacji monotonnych, powtarzalnych i obciążających fizycznie prac można wykorzystać ludzkie zdolności i mocne strony w innych obszarach, dbając tym samym o zdrowie i motywację pracowników.

Zwłaszcza czułe roboty współpracujące (Cobots), które w ramach współpracy człowieka i robota pracują z nimi ramię w ramię, oferują całkiem nowe możliwości wzrostu produktywności bez angażowania dodatkowego personelu specjalistycznego. Jednocześnie odciążają pracowników psychicznie i fizycznie i umożliwiają uzyskiwanie jednolitych rezultatów o doskonałej jakości.

Elastyczne technologie KUKA z intuicyjną obsługą

Efektywna i długotrwała integracja rozwiązań automatyzacyjnych w środowisku produkcyjnym przyszłości wymaga elastycznych, łatwo dostosowujących się technologii i intuicyjnie obsługiwanych interfejsów użytkowych.

Szerokie spektrum usług KUKA zapewnia proste programowanie, obsługę i rozwój robotów przemysłowych i kompleksowych instalacji produkcyjnych. Począwszy od pakietów ready2use przez lekkie roboty współpracujące, programowane za pomocą symulacji, aż po obszerne usługi serwisowe – oferujemy kompleksowe wyposażenie przedsiębiorstwa i pracowników, przygotowujące ich na wyzwania produkcji przyszłości!

W środowiskach produkcyjnych przyszłości człowiek i robot pracują ramię w ramię.
Ustawienia plików cookie OK, odkryj KUKA

Niniejsza strona internetowa wykorzystuje pliki cookie (więcej na ten temat), aby zaoferować Państwu jak najlepszą obsługę online. W przypadku gdy będą Państwo dalej korzystać z naszej strony, będziemy wykorzystywać tylko pliki cookie niezbędne ze względów technicznych. Jeżeli klikną Państwo „OK, odkryj KUKA”, wyrażają Państwo zgodę dodatkowo na zastosowanie reklamowych plików cookie. Klikając na „Ustawienia plików cookie”, mogą Państwo wybrać, jakie pliki cookie będą wykorzystywane.

Ustawienia plików cookie